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“10 Consigli per reinventarti”
Qualunque sia la tua storia, sei nel posto giusto!
O magari è la vita privata che non va, le relazioni che una volta ti rendevano felice sono diventate tese, difficili, oppure sono gli impegni quotidiani, troppi e a volte anche un po’ inutili, ma a cui non riesci a sottrarti e così ti ritrovi sempre a fare cose che in fondo non ti interessano, per cui non hai il tempo o l’energia e metti sempre i tuoi bisogni all’ultimo posto.
Situazione di partenza
- progetto o obiettivo da realizzare
- decisione/i da prendere
- confusione, incertezza su come agire
- desiderio di progresso e cambiamento
Primo passo
- contatto
- sessione di prova gratuita
- come funziona il coaching
- tu, il tuo obiettivo e le tue aspettative
- definizione del programma di coaching
Impegno: lavoro e coaching!
- (N) sessioni di coaching di persona o online
- azioni ed impegno tra le sessioni
- consapevolezza, chiarezza, piano d’azione, progressi
Fine percorso
- apprendimenti
- crescita personale, progressi
- risultati raggiunti
- soddisfazione
COME POSSIAMO LAVORARE INSIEME
PERCORSI 1:1
COACHING 1:1
MENTORING
PERCORSI SPECIALI
Non sei sicuro/a quale sia il percorso che fa per te:
coaching aziendale
Sessioni individuali, team coaching o group coaching.
Per managers, dirigenti, quadri, team leaders, personale HR, squadre e gruppi di lavoro che hanno un obiettivo comune.
Per aziende, ma anche organizzazioni, scuole, associazioni sportive e culturali, onlus e ong.
COACHING 1:1
TEAM COACHING
GROUP COACHING
CHI SONO
“Se vuoi qualcosa che non hai mai avuto, devi essere disposto a fare qualcosa che non hai mai fatto.”
Thomas Jefferson
PERCHÉ SI FA COACHING?
In ambito aziendale, il coaching viene utilizzato per accompagnare il professionista nella sua crescita, per migliorarne la performance, per sviluppare competenze specifiche come leadership e comunicazione, durante e in seguito a cambiamenti di ruolo, ristrutturazioni e riorganizzazioni dell’azienda o team in cui opera o che guida.
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